05/2026: Gesetz zur Reform der steuerlich geförderten privaten Altersvorsorge (Altersvorsorgereformgesetz)

Überarbeitung der bisherigen sog. Riester-Rente durch ausgeweitete Förderung der privaten Altersvorsorge und neue Bedingungen

Referentenentwurf vom 17.06.2025

Gesetzentwurf vom 11.02.2026 (Bundestagsdrucksache 21/4088)

Schriftliche Stellungnahmen zur Anhörung im Finanzausschuss am 16.03.2026

Gesetz vom ##.05.2026

Wesentliche Inhalte

Neue Ausrichtung

• Aufbau von Altersvorsorgedepots ohne Garantien und ohne lebenslange Auszahlung: höhere Renditechancen, aber auch höhere Risiken im Vergleich zu den Bedingungen der Riester-Rente
• Angebot eines Standardprodukts, bei dem die Effektivkosten auf 1,0 Prozent begrenzt sind.
• Zeitlich befristete Auszahlpläne: ab einem bestimmten Lebensalter wird keine Rente mehr gezahlt, die bisherige lebenslange Rentenzahlung eines Riester-Vertrages entfällt, dies könnte zu höheren jährlichen Auszahlbeträgen führen.

Staatliche Förderung

• Die Berechnung der Förderung erfolgt künftig beitragsproportional. Je mehr die Sparerin oder der Sparer einzahlen, desto höher fällt die Förderung aus. Die bisherigen steuerlichen Anreize werden beibehalten: Die Beiträge sind in der Ansparphase steuerfrei, in der Auszahlungsphase werden die Leistungen dann besteuert. Der Kreis der Förderberechtigten wird erweitert.
• Die Grundzulage wird proportional zum geleisteten Eigenbeitrag gezahlt. Für jeden eingezahlten Euro gibt es 50 Cent Grundzulage, bis zu einem Maximalbetrag von 360 Euro. Für weitere bis zu 1.440 Euro Beitrag, beträgt die Förderung 25 Cent pro Euro. Die Grundzulage kann also künftig bis zu 540 Euro jährlich betragen.
• Ein zulageberechtigter Elternteil erhält für jedes Kind für jeden gesparten Euro bis zu einem Eigenbeitrag von 300 Euro 1 Euro als Kinderzulage.
• Im Rahmen des Sonderausgabenabzuges können maximal 1.800 Euro zuzüglich des Zulagenanspruchs geltend gemacht werden.
• Auch Erwerbstätige mit Einkünften aus Gewerbebetrieb oder aus selbstständiger Arbeit und Pflichtmitglieder der berufsständigen Versorgungseinrichtungen können von der steuerlich geförderten privaten Altersvorsorge profitieren.
• Bisher muss für die volle Riester-Zulage pro Jahr der Mindesteigenbeitrag eingezahlt werden. Dieser beträgt vier Prozent des rentenversicherungspflichtigen Einkommens aus dem Vorjahr, begrenzt auf maximal 2.100 Euro. Die maximale Förderung liegt bei 175 Euro jährlich pro Person. Pro Kind, das bis Ende 2007 geboren wurde, zahlt der Staat 185 Euro Riester-Zulage. Für Kinder, die ab 2008 geboren wurden, werden 300 Euro pro Jahr und Kind gezahlt.