Minijobs - sozial riskant und trotzdem verbreitet

Seit Jahrzehnten gibt es Ausnahmeregeln für die geringfügige Beschäftigung, die von verschiedenen Seiten schon lange kritisiert werden. Als Argumente werden u.a. vorgebracht: Wer weniger als 603 Euro im Monat verdient, erwirbt über die eigene Arbeit keine Anrechte an das soziale Sicherungssystem. Ein Minijob ist sozial riskant. Zweitens werden im Minijob arbeitsrechtliche Regelungen wie die Lohnfortzahlung bei Krankheit oder im Urlaub oft nicht eingehalten, sei es aus Unkenntnis oder um Personalkosten zu sparen.
Drittens besteht ein doppelter Anreize für den sog. Klebeeffekt im Minijob: Wenn Erwerbspersonen starke Vorteile davon haben, dass sie im Minijob keine Steuern und Sozialabgaben zahlen, werden sie den Minijob einer "normalen" Teilzeitbeschäftigung mit höherer Stundenzahl vorziehen. Auch Unternehmen werden umso eher auf Minijobs statt sozialversicherungspflichtige Beschäftigung setzen, wenn sie daraus Flexibilitäts- und Kostenvorteile ziehen. Weitere Punkte finden sich in unserer Infografik mit Kurzanalyse.