Neu eingestellt in Arbeitsbedingungen & Arbeitszeit:

25.03. 2022 A case for an EU directive addressing work-related psychological risks: an eastern European perspective (ETUI)

02.03. 2022 Beruflichkeit und Kollaboration in der digitalisierten Arbeitswelt. Wechselseitige Bedingungen und Wirkungsweisen (HBS)

18.02. 2022 Eine neue Normalarbeitszeit? Arbeitszeitverkürzung, Flexibilisierung und ein neues Verständnis der 'Normalarbeit' (FES)

10.02. 2022 Gesunde Grenzen der Arbeitszeit: Wie Beschäftigte von der Arbeitszeiterfassung profitieren können (BAuA)

28.01. 2022 Führung in Teilzeit? Eine empirische Analyse zur Verbreitung von Teilzeitarbeit unter Führungskräften in Deutschland und Europa (WZB)

24.01. 2022 Betriebsräte in der doppelten Transformation. Ein Transferforschungsprojekt zur Organisationsentwicklung von Betriebsratsgremien (HBS)

05.01. 2022 Unfallverhütungsbericht 2020 (BMAS)

27.12. 2021 Paketdienste: Die Weihnachtsschlacht ist geschlagen (Sell)

20.12. 2021 The digital age: Implications of automation, digitisation and platforms for work and employment (Eurofound)

17.12. 2021 Mitbestimmung als Konstante in der Pandemie. Monitor Digitalisierung in Betriebsvereinbarungen (IMU)

15.12. 2021 The digital age: Implications of automation, digitisation and platforms for work and employment (Eurofound)

10.12. 2021 Herausforderungen für den Einsatz und die Nutzung digitaler Technologien für Alter(n) und Pflege (IAT)

07.12. 2021 Digitale Technologien in der Live-in-Pflege. "Ambient Assisted Living" zur Reduktion von Arbeitszeit? (HBS)

06.12. 2021 Erst platzieren, dann qualifizieren: Wie sich die Integration psychisch kranker Menschen in Beschäftigung verbessern lässt (IAB)

03.12. 2021 Digitalisierungskonflikte: Eine empirische Studie zu interessenpolitischen Auseinandersetzungen und Aushandlungen betrieblicher Digitalisierungsprozesse (HBS)

01.12. 2021 Künstliche Intelligenz in Deutschland: Erwerbstätige wissen oft nicht, dass sie mit KI-basierten Systemen arbeiten (DIW)

18.11. 2021 Arbeitszufriedenheit und Arbeitsbedingungen (BMAS, Hrsg.)

10.11. 2021 Arbeit auf digitalen Plattformen: selbst- oder fremdbestimmt? (IAB)

08.11. 2021 Arbeitspolitik im Zeichen der Digitalisierung (IAQ)

05.11. 2021 Kollektive Interessenvertretung im digitalen Kapitalismus. Alte und neue Arbeitskämpfe (FES)

03.11. 2021 Flexibilisierung der Arbeitszeit. Warum das bestehende Arbeitszeitgesetz und eine gesetzliche Arbeitszeiterfassung wichtig sind (WSI)

29.10. 2021 Berufliche Aufstiege in der digitalisierten Produktionsarbeit? (DGS, Hrsg.)

21.10. 2021 Arbeitszeiterfassung und Flexibilität. Ergebnisse der BAuA-Arbeitszeitbefragung 2019 (BAuA)

20.10. 2021 Working Time Mismatch and Job Satisfaction - The Role of Employees' Time Autonomy and Gender (DIW)

15.10. 2021 Digitalisierungsprozesse erfolgreich umsetzen. Soziotechnische Gestaltungsansätze, Werkzeuge und Nutzungserfahreungen (IAQ)