Neu eingestellt in Arbeitsbedingungen & Arbeitszeit:

09.08. 2023 Mobile Arbeit und Mitbestimmung (WZB)

02.08. 2023 Entwicklung sozialversicherungspflichtiger Teilzeitbeschäftigung (Antwort BuReg)

31.07. 2023 Digitalisierung der Arbeit und Auswirkungen auf das Geschlechterverhältnis (HBS)

27.07. 2023 Mitbestimmung 4.0: Mit Widersprüchlichkeiten aktiv umgehen (HBS)

17.07. 2023 Homeoffice bleibt. Für einige. (Aktuelle Sozialpolitik)

11.07. 2023 Forschungsmonitoring "Arbeit der Zukunft" (HBS)

07.07. 2023 Partizipative Arbeitsgestaltung (HBS)

05.07. 2023 Arbeitsschutz in der Coronakrise (DIFIS, Hrsg.)

03.07. 2023 Physische und psychische Gesundheit in Betrieben (BMAS, Hrsg.)

23.06. 2023 Zusammenarbeit in hybriden Arbeitswelten (BAuA)

22.06. 2023 Personalrisiken im Hinblick auf (digitale) Transformationsprozesse (HBS)

16.06. 2023 Arbeit und Gesundheit - BIBB/BAuA-Erwerbstätigenbefragung (BAuA)

02.06. 2023 Arbeitszeit und Überstunden in Deutschland (BuReg)

10.05. 2023 Kann künstliche Intelligenz Pflegende entlasten (IAT)

08.05. 2023 4-Tage-Woche (WSI)

08.05. 2023 Arbeitswelt im Wandel 2023 (BAuA)

02.05. 2023 Vom Algorithmus diskriminiert? (HBS)

25.04. 2023 New Work(load)? (WSI)

19.04. 2023 Kurzarbeitergeld in der Covid-19-Pandemie (IAB)

11.04. 2023 Suchthaftes Arbeiten und Gesundheit. Empirische Befunde für Deutschland (HBS)

29.03. 2023 Die Zukunft der Büroarbeit in Europa (FES)

21.03. 2023 Viele Dienstleistungsbranchen nutzten Kurzarbeit in der Corona-Krise zeitweise stärker als das produzierende Gewerbe (IAB)

17.03. 2023 How local labour markets are driving the growth in internet and platform work (ETUI)

16.03. 2023 Corona hat den digitalen Graben zwischen den Betrieben vertieft (IAB)

28.02. 2023 Der Gender Digital Gap in Transformation? (WSI)