Sozialpolitik aktuell in Deutschland
Gefördert durch:
Hans Böckler Stiftung
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Neu eingestellt in Arbeitsbedingungen & Arbeitszeit:

Was erklärt den hohen Krankenstand in den Betrieben? (HBS)

Arbeitsbedingungen aus der Perspektive von Frauen u. Männern (FES)

Evaluation des Gesetzes zur Weiterentwicklung des Teilzeitrechts - Brückenteilzeit (BMAS)

Arbeitszeit- u. Jobpräferenzen v. Menschen mit Sorgeverantwortung (BS)

Genrative KI reduziert Nachfrage nach Freelance-Arbeit (DIW)

4-Tage-Woche: Eine Lösung für alle? (DIFIS)

Einfluss von Einkommen, Alter und Elternschaft auf Zufriedenheit (DIW)

Altersgerechte Arbeitsgestaltung (IAQ)

Das Recht auf Abschalten in Fankreich (FES)

Beschäftigungsmerkmale bei Menschen mit Migrationshintergrund (DGB)

Tarifliches Wahlrecht: Mehr Zeit statt mehr Geld (IAB)

Arbeitsbedingungen bei Plattformarbeit (BuReg)

Arbeit u. Gesundheit im Bereich personenbez. Dienstleistungen (BAuA9

Hybrides, Ortsflexibles, Multilokales Arbeiten? Wissenschaft im Dialog II (BAuA)

Arbeitszeiterfassung, Entgrenzung u. Flexibilitätsmöglichkeiten (BAuA)

Forschungsmonitoring "Arbeit der Zukunft" Ausgabe 25 (HBS)

Homeoffice aus betrieblicher Perspektive (BMAS)

Nach Dienstschluss erreichbar und digital sichtbar (IAB)

Aktualisierte Infografiken: IV. Arbeitsunfälle

Aktualisierte Infografiken: III. Berufskrankheiten

Aktualisierte Infografiken: I. Arbeitszeitregelungen

Ausfall von Ruhepausen - Verbreitung und Auswirkungen (BAuA)

Gesundheitsreport 2024: Arbeitsunfähigkeiten (TK)

Arbeitswelt im Wandel 2024 (BAuA)

A collective work agenda for the digital economy (FES)

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